Karriere 2019

Card image cap

5 Personlighetstrekk som sprer suksess i Gig-økonomien

Når gigabyten til frilansere, uavhengige entreprenører og midlertidige arbeidstakere vokser, forstår det også hva som skal til for å lykkes. Gig arbeid er ikke for alle, men noen mennesker ender opp med å gjøre hele sitt livsoppgaver. Så hvorfor er det noen som finner suksess der andre ikke gjør det?

Card image cap

6 Produktive ting å gjøre under lunsj (som ikke involverer arbeid)

Lunsjpauser er en viktig del av arbeidsdagen, og for mange timeplasser er de nødvendig av en grunn - du trenger en pause. Men ifølge en undersøkelse fra OfficeTeam innrømmet 29 prosent av respondentene at de jobber under lunsepauser - noe som gjør mer skade enn godt. "På grunn av min forskning er en grunn til at lunsjpause er viktig at det muliggjør en kognitiv pause og rominasjon som er viktig for kreativitet, sier Kimberly Elsbach, professor ved Graduate School of Management, University of California, Davis, som studerer arbeidsplasspsykologi.

Card image cap

5 Måter å håndtere din kroniske sykdom på jobben

Når du håndterer vanlig smerte eller nød i form av kronisk sykdom, har det en betydelig innvirkning på ditt daglige liv. Du kan ikke forlate symptomene dine ved døren når du går inn på arbeidsplassen, så hvis du sliter med en fysisk eller psykisk kronisk tilstand, er det viktig å starte en samtale om det med arbeidsgiveren.

Card image cap

4 Måter å skape en sunnere arbeidsplass for dine ansatte

Forebygging er bedre enn en kur. En usunn arbeidstaker truer hele lagets mentale og fysiske velvære. Ved å skape en kultur som verdsetter helse og velvære, viser du medarbeidere at du bryr deg om dem, mens du potensielt sparer bedriften fra høye omsetnings- og fraværspriser. Sunnere ansatte er lykkeligere, mer produktive og sannsynligvis vil bli på jobben lenger .

Card image cap

10 Gaver til å si "Takk" til dine profesjonelle kontakter

Å Uttrykke takknemlighet i virksomheten styrker arbeidsforholdene dine og lar deg appellere på et mer intimt nivå. Bare å si takk er flott, men å sende en personlig gave vil fortelle din profesjonelle kontakt at du tenkte på dem. Du trenger ikke tømme lommeboken eller kaste bort tid på å undersøke produkter; Mobby Business har kurert en liste med 10 gaveideer under $ 50 for å inspirere deg.

Card image cap

Teknologi er roden til medarbeiderens ulykke

Hvis du har lagt merke til at mange av dine ansatte er mindre enn begeistret for arbeid og har vært underpresterende i det siste, er det svært sannsynlig at du har et ulykkelig lag på hendene. Når du arbeider med lav moral, er det viktig å komme til roten av problemene og adressere dem slik at ansatte kan være på deres lykkeligste og mest produktive.

Card image cap

Vil du ha topp talent? Gi ansatte fleksibilitet De søker

Hvis du ikke gir dine ansatte litt fleksibilitet når og hvor de jobber, vil du sannsynligvis ha en tøff tid som tiltrekker seg toppjobbkandidater fremover, finner nye undersøkelser. Studien fra ManpowerGroup Solutions avslørte at nesten 40 prosent av jobbkandidatene over hele verden sa planlegge fleksibilitet er nå blant de tre viktigste faktorene de vurderer når det gjelder karrierebeslutninger.

Card image cap

5 Gode vaner for å holde deg sunn på skrivebordet Jobb

Fra stressende møter til åtte timer om dagen, gjør det ikke alltid lett å beskytte helsen din ved å jobbe med en pultjobb. Men noen få tweaks til dine daglige vaner kan øke både helse og produktivitet. Her er fem enkle ting du kan gjøre for å forbedre og opprettholde din fysiske, følelsesmessige og psykiske helse, selv bak et skrivebord.

Card image cap

Venner med grenser: Håndtering av vennskap på arbeidsplassen

Når du tilbringer det meste av uken med de samme personene, er du nødt til å danne bånd med noen av dem. Det er flott å ha medarbeidere som støtter målene dine og inspirere deg, og linjen mellom kolleger og venner kan ofte bli uskarpt. "Arbeide venner gjør tid på kontoret mer behagelig," sa Amy Cooper Hakim, Ph.

Card image cap

Nix Negativity: Hvordan opprette en positiv arbeidsplass

Kraften til positivitet er noe vi hører og snakker om ganske ofte. Men hvor ofte trener vi det vi preger? Fordi negativitet kan spre seg som influensa gjennom et kontor, bør du fokusere på måter å gjenopprette energi og lidenskap i dine arbeidere. Å lære å se den solfylte siden av en situasjon, kan redde ansatte fra angst og utbrenthet.