Flytte til bevegelse: De fleste tusenårene vil flytte seg for en jobb


Flytte til bevegelse: De fleste tusenårene vil flytte seg for en jobb

Mange tusenårige er ikke bare villige til å hoppe fra jobb til jobb for å fremme karrieren deres; De er også forberedt på å flytte fra by til by for å få en bein, viser ny forskning.

I undersøkelsen sa nesten 85 prosent av de tusenårige arbeidstakere, eller i alderen 18 til 35 år, at de er villige til å flytte til en ny by for en jobb. Videre er 82 prosent flytting nødvendig for å klatre bedriftens stige, ifølge studien fra Graebel, en leverandør av flyttingstjenester.

Bill Graebel, president og administrerende direktør i Graebel, sa at for 20 år siden var en mye mindre del av arbeidsstyrken - typisk C-nivå ledere - forventes å flytte for karriereutvikling.

"Nå ser vi et betydelig skifte mot yngre ansatte flytting, noen ganger internasjonalt, og det endrer hvordan bedrifter tenker på talentoppkjøp og oppbevaring, og hvordan ansatte kartlegger deres liv og karriere, sier Graebel i en uttalelse. "Millennials omfavner begrepet omflytting som en katalysator for å oppnå karriere mål."

Mange av disse amerikanske arbeidstakere undersøkte sa at de ikke ville begrense deres flytting til byer i USA: Mer enn 40 prosent av de undersøkte ville være villige til å Flytte til utlandet for en ny jobb. Ved utflytting i utlandet er tusenårene mer motiverte av penger enn erfaringer: Studien fant at 65 prosent av de millennialene som ble undersøkt ville flytte til et fremmed land for en høyere lønn, sammenlignet med bare 35 prosent som ville flytte for opplevelsen. eksperter vi snakket med sa at det er viktig å ta de nødvendige skrittene før de flyttes. Forskning de områdene du vurderer å flytte til, nå ut til kontaktnettverket ditt for å se om de kan ha ledere på jobber i byene du vil flytte til og være ærlige med potensielle arbeidsgivere om dine flyttingsplaner, sier eksperter. Du kan lese mer om hvordan du får en jobb ut av staten her.

New York topplisten listen over drømme amerikanske byer for tusenårige ansatte. Her er de øverste amerikanske byene tusenårene vil flytte til de fleste:

New York

  1. Los Angeles
  2. Miami
  3. Seattle
  4. San Francisco
  5. Dette er de mest attraktive internasjonale byene for amerikanske tusenår:

London

  1. Paris
  2. Sydney
  3. Tokyo
  4. Berlin
  5. Mange av de millennialene som ble undersøkt sa at de ville gi opp mye å jobbe i en av deres drømmesteder. Mer enn 80 prosent av de undersøkte vil være villig til å ta et lønnsslag om nødvendig for å flytte til et drømmemål, 71 prosent vil være villig til å utsette ekteskapet og 72 prosent vil være villig til å utsette å ha barn.

Studien var basert på undersøkelser på 500 amerikanske tusen år fra 18 til 35 år.


Større jobbtilfredshet er ikke alltid lik til økt engasjement

Større jobbtilfredshet er ikke alltid lik til økt engasjement

Ansatte blir stadig mer fornøyd med jobbene sine, nye forskningsfunn - men det betyr ikke nødvendigvis at de er mer engasjert i sitt arbeid. En studie fra Gallup undersøkte 13 forskjellige jobbaspekter og hvor fornøyde medarbeidere var med hver av dem. Til tross for en dykk i tilfredshet med helsemessige fordeler, medarbeiderforhold og ferietid, er ansatte lykkeligere enn de var for et år siden i de fleste kategorier, inkludert fleksibilitet i timer, jobbsikkerhet, anerkjennelse på jobben, sjansene for kampanje, lønn og på jobbspenningen.

(Karriere)

10 Voksende næringer for midlertidige arbeidstakere

10 Voksende næringer for midlertidige arbeidstakere

Noen ganger må veien til å få en heltidsjobb kreves en kort stopp midlertidig først. Mens du får den temp jobben kan virke som en omvei i dine langsiktige planer, har det funnet ny forskning som kanskje ikke er tilfelle. Det er fordi 40 prosent av arbeidsgiverne planlegger å ansette midlertidige eller kontraktsarbeidere i år, opp fra 36 prosent i fjor.

(Karriere)