5 Endringer som vil ta karrieren til neste nivå

Å nå dine karrieremål er ikke alltid lett. Det krever en vilje til å jobbe hardt, gå utenfor din komfortsone og noen ganger møte noen ganske utfordrende hindringer. Men for hver medarbeider som føler seg fast i sin jobb, har en annen gjort det til hvor han eller hun vil være.

Så hva er hemmeligheten for å komme videre? Det første trinnet er å bestemme seg for å ta kontroll over karrieren din. Fem lærere fra Lynda.com, en nettbasert utdanningsplattform med mer enn 2000 instruksjonsvideoer, delte deres karriereutviklingstips:

• Forstyrre deg selv for å komme til neste nivå. Bruk kraften til forstyrrende innovasjon til din egen karriere . Ta de riktige risikoene og spill til dine særegne styrker, samtidig som du overholder begrensninger. Du vil kjempe rett, må gå tilbake for å vokse og kanskje til og med mislykkes, men til slutt vil strategien din dukke opp. - Whitney Johnson
  
• Tren din personlige merkevare. Enten du vet det eller ikke, du er Bygg ditt personlige merke hver dag, gjennom dine handlinger, ideer og til og med e-post. Vær forsettlig om merket som heter deg. - Lorrie Thomas Ross
  
• Proaktiv styr din karriere. Lag en gapanalyse for å kartlegge en sti til drømmejobben din. For å gjøre dette, undersøk kravene til din ideelle posisjon, identifiser hvilke av disse kravene som mangler fra ferdighetssettet ditt, og kom opp med en plan for å fylle disse hullene. - Valerie Sutton
  
• Gjør krav på din verdi. En del av å knuse taket er å vite din verdi og hevde det. Hver kunnskapsrik leder er også en sterk forhandler. Læring om hvordan du vellykket forhandler lønns- og karrieremuligheter er avgjørende for karriereutvikling. - Lisa Gates
  
• Lead med visjon og verdier. Studier etter studie bekrefter at folk ønsker visjon og verdier fra sine ledere. Ved å tydeliglegge dine verdisett og visjon for fremtiden, vil du bygge en kultur av tillit og åpenhet. - Britt Andreatta

For å ta kursene som samsvarer med disse tipsene, besøk lynda.coms spilleliste på Slideshare .

Opprinnelig publisert på Mobby Business

Fanget på video: Ansatte oppfører seg (veldig) dårlig

Virale videoer Gone Wrong En viral video kan bygge opp et merke i timer - og slå den ned enda raskere. Det samme verktøyet som kan skape uvurderlig fri publisitet, kan lett bli et dobbeltkantet sverd, og mange bedrifter de siste årene har sett downside av online videografi. Her er noen av de verste virusvideoene gått galt: Domino's Pizza Mens mange har lenge spilt om de ubehagelige tingene som går på restaurantkjøkken, har flere Domino's Pizza-ansatte i North Carolina ingenting igjen i fantasien i 2009 da de tapet deres utnyttelser og satte dem på nettet for alle å se.

(Karriere)

8 Tips for å skrive et stort deksjonsbrev

Ansatte ledere har noen ganger hundrevis av dekselbrev og fortsetter å sile gjennom for et enkelt stillingsoppslag. Potensielle medarbeidere har bare noen få sekunder for å få et godt førsteinntrykk, og et kjedelig dekselbrev kan lande dem rett i "no pile." Dekkbrev gir arbeidsgivere mulighet til å høre stemmen din, forstå dine intensjoner og lære om din personlighet .

(Karriere)