Selv om innovasjon er en av nøkkeldriverne for enhver vellykket bedrift, går mange bedrifter på å utvikle nye ideer som er gale, en ny bok forteller.
I "Flirting with the Uninterested" (Advantage Media Group, 2012) , forfattere Maria Ferrante-Schepis, en veteran i forsikrings- og finanssektoren, som nå konsulterer Fortune 100-selskaper, og G. Michael Maddock, konsernsjef for innovasjonsfirmaet Maddock Douglas, Inc., hevder at de største gjennombruddene i forretningshistorikken er aldri et resultat av konvensjonell tenkning. Til tross for det, prøver for mange bedrifter å skape nye ideer på måter som ikke er produktive.
"Det er et godt ordtak i Sør:" Du kan ikke lese etiketten når du sitter inne i krukken, "Sa Maddock. "Det er vanskelig å se et behov og finne en måte å fylle det behovet på når du har vært i en bransje eller en bransje i lang tid."
Å anerkjenne disse behovene krever at du går utenfor det ordspråklige glasset og ser ting fra utsiden , sier Ferrante-Schepis.
"Du kan ikke innovere fra innsiden av krukken, og hvis du ikke er innovativ, venter du bare på utløpsdatoen for virksomheten din," sa hun.
Ferrante- Schepis og Maddock tilbyr bedrifter 5 tips for å forbedre bedriftens innovasjon:
Oppussing av virksomheten etter naturkatastrofe
Bare i 2017 har det vært brann i California, jordskjelv i Mexico og ødeleggende orkaner i Puerto Rico, Karibia og USA. Alle disse naturkatastrofer tar bompen folk og lokalsamfunn på store måter. Sørg for at du og dine kjære er trygge etter en katastrofe, er prioritet nr. 1, men for bedriftseiere, sørger for at de er i stand til å gjenoppbygge etter at en naturkatastrofe er neste i kø.
3 Tips for å ansette frilansere
Når din småbedrift vokser, vil du sannsynligvis finne deg selv i behov av et større team for å takle din voksende oppgaveliste. Siden å ansette en heltidsansatt, er det kanskje ikke i budsjettet for oppstart, og det er en freelancer å oppnå små prosjekter, og oppgaver er en rimeligere måte å få det talentet du trenger.