De 10 kulteste kontormiljøene

Mens lysrør og gråhytter omgitt av kjedelige beige vegger er det mange kan tenke seg når de tenker på et typisk kontor , ikke alle selskaper abonnerer på den planplanen.

Som en måte å fremheve hvordan du bruker og utformer kontorlokaler på en helt ny måte som bidrar til å skape kreativitet for ansatte, viser karrierefellesskapet Glassdoor noen av verdens mest unike og fascinerende kontorlokaler. Kontorene ble valgt ut fra bilder sendt av ansatte over hele verden.

Områdene inkluderer:

Epic, med hovedkontor i Verona, Wis., Har designet en kontorførerhus som ser ut som New York-t-banen.

Google holder litt moro i tankene på et av sine kontorer som ansatte kan bokstavelig talt glide fra en etasje ned til den neste.

Microsoft-ansatte drar opp et sete rundt dette store berøringsskjermtabellbordet.

Infosys bringer spill til et av sine kontorer ved å legge i en bowlinghall til sine kontorer i India.

Box, med hovedkontor i Palo Alto, California, har en lekfull ta på sitteplasser

Facebook-ansatte kan dra nytte av et videospillrom.

Groupon bryter vekk fra tradisjonelle kontorstandarder ved å legge til farger og moderne design på kontoret .

Edelman, et multinasjonalt PR-selskap med hovedkontor i Chicago, Ill., Legger også til brigh t-farger og moderne designelementer.

Autodesk-ansatte samarbeider i arkitektonisk interessante rom.

HUMAN Healthy Vending legger til behagelige stoler som linjen er mottak.

• Topp CV Programvare for 2013

  ---

  

  Drøm på: Mindre enn halvparten av tenåringer forventer å landsdrømjobb

  Å Finne sin drømmejobb kan ha blitt et mareritt for flertallet av tenåringer. Ifølge en ny meningsmåling er 43 prosent av tenårene veldig sikre på at de en dag vil holde sin drømjobb, ned fra 65 prosent da avstemningen ble gjennomført i 2010. I tillegg sa 71 prosent at de ville ta en jobb som betalte mer penger over deres drømmejobb.

  (Karriere)

  

  Grønne kontorer er ikke lenger Unntaket, de er et konkurransedyktig must

  Fra å forbedre energieffektiviteten for å redusere klimaendringene, har bedrifter jobbet for å møte etterspørselen etter en markedsplass som er stadig økologisk bevisst. Etter hvert som skiftet har skjedd, har lederne lært at "grønnere" operasjoner ikke bare er et etisk eller markedsførbart arbeid, men også lønnsomt.

  (Karriere)