Styring av stressene ved å gjøre forretningsbeslutninger
Stan Popovich er forfatteren av "En leksmanns veiledning til å håndtere frykt ved hjelp av psykologi, kristendom og ikke-motstandsdyktige metoder." Det kan være stressende når du må ta viktige beslutninger om din virksomhet og karriere. Vi ønsker alle å ta de riktige avgjørelsene, og dette kan skape mye angst. Som et resultat er det noen forslag til hvordan man håndterer stressene ved å ta de riktige avgjørelsene.
Først får du alle fakta og nødvendig informasjon for å kunne ta den riktige avgjørelsen. Finn ut de nødvendige fakta om situasjonen og studer all relevant informasjon. Dette er viktig fordi du ikke vil gå glipp av kritisk informasjon som kan gjøre en forskjell i din beslutning.
Tenk på hva du vil og vurdere de mulige utfallene av din beslutning. Hver beslutning vil føre til nye muligheter. Tenk på mulige muligheter og gå derfra. Tilbring litt tid bare å tenke på hva som er det du vil.
Få råd fra vennene dine. Det er viktig å vurdere andre synspunkter enn din egen. Spør vennene dine og slektninger om hva de mener du burde gjøre. Disse menneskene kjenner deg og de kan gi deg ekstra innsikt som du kan se på.
Ta et dypt pust for å slappe av i å ta dine beslutninger. Hvis du fortsatt føler stresset, så ta litt frisk luft eller gjør noe moro for å slappe av. Du vil føle deg bedre og få et nytt perspektiv på din nåværende situasjon. Dette vil gjøre det enklere å ta den riktige avgjørelsen.
Husk at du tar beslutninger hele tiden. Det ville ikke være verdens ende hvis du tok feil beslutning. Du kan alltid revurdere situasjonen din og gjøre noe annerledes. Ikke legg mye press på bare en avgjørelse. Du vil få andre muligheter til å rette opp situasjonen.
Husk at å gjøre forretningsbeslutning er ikke et livs- eller dødssituasjon. Hvis du tar feil beslutning, er neste skritt å lære av feilene dine og gå derfra. Lær hva du gjorde riktig og lær hva du gjorde galt. Nøkkelen blir ikke så opparbeidet at du ikke vet hva du skal gjøre. Vær tålmodig og til slutt vil du kunne gjøre riktig forretningsbeslutning. Ikke la frykten din få det beste av deg.
Beslutningen må ikke være stressende. Vurder alle fakta og interesse når du tar en beslutning. Dette bør bidra til å redusere dine bekymringer ved å gjøre disse viktige valgene.
Synspunktene som er uttrykt er forfatterens og ikke nødvendigvis reflekterer visningen av MobbyBusiness.
Personlig anerkjennelse resulterer i mer produktive lag
Bedrifter som tar tid å anerkjenne ansatte for hardt arbeid dette ferien kan forvente en mer motivert og produktiv medarbeider, ifølge forskere med samfunnet for industriell og organisatorisk psykologi. Mange av professorene, som underviser ved universiteter og høgskoler over hele landet, var enige om at det er langsiktige fordeler til selskaper som gir gaver og fester til sine ansatte.
De beste nettstedene for å finne en jobb
Leter du etter en jobb, har blitt enklere, takket være ny forskning. I følge den forskningen vil jobbsøkere kunne holde seg nær sin nåværende organisasjon, siden 63 prosent av de nye ansettelsene var interne kandidater, mer enn det dobbelte av antall ansatte utenfor organisasjonen. Overveldende var henvisninger den viktigste kilden som kjører disse interne ansettelsene.
Populære Innlegg