Hva gjør en stor bedriftsleder?
Mens politikk og militær har produsert noen av historiens største ledere, har også næringslivet. Gjennom tiden har ledelseslegenden som Henry Ford, Walt Disney, Ray Kroc og Sam Walton vist at med en kombinasjon av hardt arbeid, besluttsomhet og - ja - litt lykke, er stor suksess oppnåelig.
Fordas prestasjoner og Disney har banet vei for dagens gründere, som Bill Gates, Steve Jobs og Warren Buffett, hvis suksess har blitt bestemt ikke bare av arbeidets resultater, men med milliarder dollar tjente de det.
Selv om deres Lederskapsstiler og karakteristikker kunne ha vært forskjellige, næringslivets mest kjente og vellykkede ledere hadde alle minst en ting til felles: en evne til å få det beste ut av andre. Bill Gates
Bill Gates oppdaget sin interesse for programvare og begynte å programmere datamaskiner på 13 år. Mens han var student ved Harvard University, utviklet han en versjon av programmeringsspråket BASIC for den første mikrodatamaskinen. Seattle innfødte droppet ut av college i 1975 for å tilegne seg full oppmerksomhet til sitt nye programvareutviklingsselskap, Microsoft. Under Gates 'ledelse har Microsoft vokst til å ansette nesten 100 000 ansatte og tjene mer enn $ 60 milliarder årlig. I 2008 gikk Gates ut av sin daglige rolle i selskapet for å bruke mer tid på sitt globale helse- og utdannelsesarbeid. Han fortsetter å fungere som Microsofts styreformann og som rådgiver for viktige utviklingsprosjekter. Warren Buffett
Warren Buffett ble født i 1930 og kjørte sin første virksomhet som leverte aviser og solgte horseracing tipsark ved 13-åringen. Da han kom til tjueårene, jobbet Buffett i investeringsbransjen som selger og verdipapiranalytiker. I 1970 grunnla han Berkshire Hathaway, Inc., et amerikansk multinasjonalt konglomeratholdingselskap med hovedkontor i Omaha, Nebraska. Buffett har brukt selskapet til å finansiere sine investeringer, som over tid har gitt ham mer enn $ 60 milliarder kroner. Buffett, som fortsatt bor i sitt opprinnelige fem-roms hus i Omaha, tjente tittelen til verdens rikeste mann i 2008.
Steve Jobs
Født i 1955 tok Steve Jobs interesse for elektronikk i en tidlig alder. Etter å ha gått ut av college etter to år i 1974, ble Job med i en gruppe kjent som Homebrew Computer Club. Det var der han møtte Steve Wozniak, som prøvde å bygge en liten datamaskin. I 1976 lanserte de to egen virksomhet, kalt Apple Computer Company. De solgte sin første personlige datamaskin, Apple IIe, i 1977, og i 1980 var PC-eren godt på gang. Jobs forlot Apple i 1985, og kjøpte til slutt PC animasjonsselskapet Pixar. Under hans retning produserte Pixar en rekke treff, inkludert Toy Story, A Bug's Life, Monsters Inc., Finne Nemo, The Incredibles og Wall-E. I 2006 solgte Jobs Pixar til Disney, som satte opp hans eventuelle retur til Apple. I løpet av sin andre periode med dataselskapet, er Jobs kreditert med å skape en rekke nye produkter, inkludert iMac, iPod, iPhone og iPad. Etter en rekke helsemessige problemer sluttet Job seg fra Apple for godt i 2011. Han døde seks uker senere.
Ray Kroc
Født i forstad Chicago i 1902 hadde Ray Kroc en rekke jobber før han ble rask matgigant. Kroc jobbet som en pianist, en papirboksforhandler og en multi-mixer-selger, men det var ikke før han kom over en restaurant i California som spesialiserte seg på hamburgere og pommes frites som hans karriere virkelig tok av. I 1955 grunnla han McDonald's Corporation, og innen tre år hadde restaurantkjeden solgt mer enn 100 millioner hamburgere. Kroc utvidet kjeden raskt, og induserte en strømlinjeformet tilnærming til operasjon som ble brukt i hver av sine restauranter. I 1963 hadde McDonalds solgt tre milliarder burgere og åpnet sin 500. butikk. Fem år senere gikk kjeden internasjonalt. I løpet av sine nesten tre tiår med McDonalds, innsamlet Kroc en rapportert $ 500 millioner. Han fortsatte å jobbe på McDonald's før han døde i 1984.
Martha Stewart
Martha Stewart startet sin karriere som en vellykket Wall Street-aksjemegler, men ga henne livet i den raske banen i 1973 da økonomien ble sur. Hun begynte å fokusere hennes talenter på å renovere en gammel gård i Connecticut og bygge en cateringvirksomhet. Denne cateringvirksomheten oppsto til slutt en hel livsstilsamling som nå inneholder magasiner, tv-programmer, nettsteder, hjemmebrukprodukter, hjemmevarer, kjæledyrprodukter og håndverk. Hennes merkevare når 66 millioner forbrukere hver måned og selger 8.500 produkter på mer enn 38.000 butikker.
Walt Disney
Walt Disney tok en tidlig interesse for kunst. I begynnelsen av 1920-tallet startet Disney et lite kommersielt kunstselskap som heter Laugh-O-Grams. Selskapet gikk til slutt konkurs og spurte Disney og andre animatør Ub Iwerks om å flytte til Hollywood. Det var der at Disney viste skisse av en tegneseriemus som heter Mickey i et amerikansk ikon. Mickey gjorde sin skjerm debut i 1928 i
Steamboat Willie,
verdens første fullt synkroniserte lyd tegneserie. I 1932 vant filmen med tittelen Flowers and Trees Disney den første av sine 32 personlige Academy Awards. Mellom 1937 og 1942 produserte Disney slike klassiske filmer som Snow White og Seven Dwarfs , den første animerte musikalske funksjonen i full lengde, samt Pinocchio , Fantasia , Dumbo og Bambi . Disney utvidet sin tegneserie-imperium i 1955 da han åpnet Disneyland fornøyelsespark i California. Disney døde i 1996 mens han jobbet med planer for en andre fornøyelsespark, Disney World, som til slutt åpnet fem år senere i Florida, og i dag besøkes millioner av familier hvert år. Debbi Fields Debbi Fields var bare 20 år gammel da hun åpnet sin første kakebutikk, Mrs. Fields Chocolate Chippery, i Palo Alto, California i august 1977. Tjue-pluss år senere hadde hennes rolle utvidet seg fra å administrere en butikk til å overvåke operasjoner, merkenavn, PR og produktutvikling av selskapets mer enn 600 bedriftseide og franchise Mrs. Fields butikker i USA og 10 utenlandske land. I 1989 introduserte Fields et toppmoderne datasystem for å strømline operasjoner og produksjonsplaner for sine cookies. På begynnelsen av 1990-tallet solgte Fields kjekskjeden til et investeringsselskap. Hun har siden bodd sammen med firmaet som konsulent mens han forfatter flere bøker og virket som en motiverende høyttaler over hele landet.
Henry Ford
Henry Ford hadde to mislykkede forsøk på å produsere biler under beltet hans før han ble grunnlagt Ford Motor Company i 1903. Mens selskapet startet sakte, begynte det å gjøre sitt preg i 1908 med avsløring av Model T, som innledet en ny epoke i personlig transport. Ti år senere var halvparten av alle bilene i USA Modell Ts, som gjorde Ford til den største bilprodusenten i verden. Mens han var ansvarlig for motorselskapet, innførte Ford flere politikker som var utformet for å forbedre livet for sine ansatte, inkludert $ 5 arbeidsdagen, som på den tiden doblet bransjestandarden for en dags lønn. I 1945 forlot Ford kontroll over selskapet til sitt barnebarn, Henry Ford II. Han døde to år senere.
Sam Walton
Etter sin tjeneste i militæret begynte Sam Walton sin karriere i detaljhandel. Etter en jobb med J.C. Penney forlot han å åpne sin egen butikk i Arkansas. På jakten på noe større, åpnet Walton sin første Wal-Mart-butikk i Rogers, Ark. Butikkens popularitet resulterte i en rask utvidelse over hele landet. I 1970 ansatt Wal-Mart 1500 ansatte i 38 butikker, med et salg på over 44 millioner dollar. Femten år senere jobbet Wal-Mart med 104 000 medarbeidere i 882 butikker med et salg på 8,4 milliarder dollar. I 1991 heter Fortune Magazine Walton "America's Most Successful Merchant." Han døde året etter, men ikke før han ble hedret med presidentens frihetsmedalje.
Marshall Field
Marshall Field begynte sin karriere i 17 år som jobbet som kontorist i en Massachusetts-butikk. Et par år senere flyttet Field til Chicago og jobbet på Potter Palmers tørrebutikk. Han tok til slutt over butikken selv, og i 1880 hadde han omdøpt virksomheten, som tok seg av kvinner, etter seg, gyte Marshall Fields. Det var Field som utgjorde de populære detaljhandelsbetingelsene "kunden er alltid riktig" og "gi damen det hun ønsker." I tillegg til sin vellykkede butikk, investerte han også i fast eiendom og jernbaneindustrien. Da Field døde i 1906, etterlot han en eiendom som var verdsatt til nesten $ 120 millioner.
Sammenlignet med menn med smalere ansikter, er menn med større ansikter bedre forhandlere i noen tilfeller og verre i andre, ifølge en ny studie fra University of California, Riverside's School of Bedriftsadministrasjon. Forskningen viste at det å ha et bredere ansikt hjelper menn når de forhandler for seg selv, men gjør vondt når de forhandler i en situasjon som krever kompromiss.
Uforutsigelige bosser Bekymre arbeidere De fleste
Det er bedre å ha en sjef som alltid er en rykk enn en som er betimelig ett sekund og uhøflig neste, finner nye undersøkelser. Ansatte hvis sjefer er konsekvent urettferdige, er ikke så stressede og lykkeligere i deres jobber enn sine jevnaldrende med uberegnelige sjefer, ifølge en studie som nylig ble publisert på nettet i Academy of Management Journal.
Populære Innlegg