Vil du ha en kampanje? Få mer trening
Med deres nåværende treningsnivå ser mange ansatte ikke en kampanje fremover når som helst , finner en ny undersøkelse.
En studie fra Wyzant, en online markedsplass for instruksjon, og rekrutteringsfirmaet Recruiter.com, viste at nesten halvparten av alle fagfolk ikke har utviklet seg i karrieren på grunn av manglende kompetanseopplæring eller sertifiseringer. .
Undersøkelsen viser at det er mer instruksjon for de fleste ansatte å flytte opp virksomhetsstigen. Spesielt har 71 prosent av de undersøkte må gjennomgå opplæring for å beholde, eller gå videre i en stilling. I tillegg tror 73 prosent av de ansatte om de vil ha en kampanje på et tidspunkt i fremtiden, de vil trenge mer sertifisering, ferdighetsopplæring eller grader.
"Mange av de som jobber for tiden har og vil uunngåelig trenge mer trening for å vokse i deres nåværende felt - og i noen tilfeller - fortsatt å være ansatt i det hele tatt, sier Drew Geant, konsernsjef for Wyzant og cofounder, i en uttalelse.
Penger er den største motivasjonsfaktoren for hvorfor fagfolk søker ytterligere jobbopplæring eller sertifiseringer. Mer enn halvparten av de undersøkte som ønsker å tjene mer penger, er det som presser dem til å få mer trening.
Studien viste at mer enn en- Fjerdedel ansatte mener at mer trening kan øke lønnene sine med $ 15 000 per år.
Foruten penger, sa 40 prosent av de undersøkte at de vil ha ekstra yrkestrening eller sertifisering fordi de er ivrige etter å lære og ønsker mer selvtillit.
I tillegg sa 38 prosent at mer trening ville skape et bedre liv for familien sin, 35 prosent sa at det ville forbedre deres CV og 32 prosent sa at det ville gi dem en måte å få bedre arbeidsfordeler.
Miles Jennings, administrerende direktør for Recruiter.com, sa studien viser at arbeidstakere aldri kan bli selvtilfreds, og at vi alle må lære å omfavne forandring og kontinuerlig presse framover. "
" Vi må forvente at fremtiden skal endre seg enda raskere enn nå, og for å lykkes må vi gjør alt vi kan for å fortsette for å forbedre våre ferdigheter og oss selv, "sa Jennings. "Det er godt å se at folk flest gjenkjenner dette behovet og er villige og i stand til å gjøre det som trengs for å lykkes."
Studien ble basert på undersøkelser av 900 ansatte i USA
5 Tips for å gjøre en stor karriereendring
Hvis du ikke føler deg oppfylt i jobben din, og du frykter tiden du bruker på kontoret, kan det være et karrierebytte i fremtiden. Mens ideen om å starte over er spennende, kan det også være skremmende og utfordrende. Du kan ha mange års erfaring i din bransje, men uten å ha noe relatert erfaring i ditt nye felt, kan bare å få et intervju være tøft.
7 Fabulous Career Lessons fra 'RuPaul's Drag Race'
Nå i sin sjette sesong, har" Drag Race "blitt rost for å kaste lys over den ofte misforståtte kunsten å dra. Som en langvarig RPDR-fan og en relativt ny forretnings- / karriereporter, innså jeg nylig at dette fargerike, teatralske showet også kan kaste lys over det som skjer og ikke gjøre det for å fremme din karriere.
Populære Innlegg