De 10 beste byene for arbeid og livsbalanse


De 10 beste byene for arbeid og livsbalanse

Å ha en positiv balanse mellom arbeid og liv er ikke helt avhengig av jobben din; hvor du bor kan også spille en rolle.

Bloomington, Indiana, topper årets rangering av de beste byene for arbeids-livsbalanse, ifølge finansnettstedet NerdWallet. Hjemme til Indiana University, den øverste arbeidsgiver i regionen, ble kronen den beste byen for balanse mellom arbeid og liv på grunn av det lave antall gjennomsnittlige ukentlige arbeidstimer, samt kortere gjennomsnittlige pendlingstider.

"Arbeidere som søker En sunn balanse mellom arbeid og liv kan redusere stress og forbedre livskvaliteten, sier Divya Raghaven, en strategileder på NerdWallet, på selskapets blogg.

NerdWallet fant sin rangering av 536 amerikanske byer basert på fire faktorer: gjennomsnittlig arbeidstid per uke av en gjennomsnittlig ansatt i hver by, gjennomsnittlig daglig pendlingstid, samt medianinntekt for heltidsarbeidere og medianleie i hver by.

Et vanlig tema blant de to Høyest rangerte byer er at syv av de 10 beste er hjemme for store høyskoler eller universiteter. Avrunding av årets 10 beste byer for balanse mellom arbeid og liv er:

  • Provo, Utah - Ansatte i Provo gjennomsnittlige 30,9 timers arbeidsplasser, den laveste av alle 536 byer i studien. Brigham Young University ligger i Provo, og er blant de beste arbeidsgiverne.
  • Gainesville, Florida - Den gjennomsnittlige Gainesville-ansatt jobber bare 32,5 timer i uken. En stor arbeidsgiver der er University of Florida, det åttende største universitetet i USA.
  • Eau Claire, Wisconsin - I tillegg til en arbeidsuke med færre timer, bruker Eau Claire-ansatte mindre tid pendling og har relativt lave kostnader av å leve. Home Improvement Chain Menards har hovedkontor i Eau Claire og er en av byens største arbeidsgivere.
  • Tuscaloosa, Alabama - Foruten å være hjemmet til University of Alabama, er Tuscaloosa et produksjons-, service- og detaljhandelsnav. Ansatte er gjennomsnittlig bare 33,1 timers arbeidsplasser.
  • Iowa City, Iowa - Ansatte iIowa City jobber i gjennomsnitt 34,1 timer i uken og bruker bare 17,2 minutter på deres daglige pendling. University of Iowa er den største arbeidsgiver i Iowa City.
  • College Station, Texas-College Station er hjemsted for Texas A & M University, en av de største institusjonene for høyere utdanning i nasjonen. Representanter der arbeider i gjennomsnitt 34,1 timer hver uke og har en gjennomsnittlig pendling på 17,1 minutter.
  • Eugene, Oregon - Ansatte i Eugene jobber i gjennomsnitt 34 timer i uken og har en median inntekt på 42,288 dollar. Topp arbeidsgivere i Eugene inkluderer PeaceHealth Medical Group og University of Oregon.
  • Bellingham, Washington - Arbeidstakere i Bellingham bruker gjennomsnittlig 33,4 timer i uken på jobben og har gjennomsnittlige pendeltider på bare 17,5 minutter.
  • Kalamazoo, Michigan - Ansatte i Kalamazoo jobber i gjennomsnitt 33,6 timer i uken og bruker gjennomsnittlig 866 dollar i måneden på leie. Kalamazoo er hjem for bedrifter innen farmasøytisk, biovitenskap og industri.

Noen av byene som er rangert blant de verste for balanse mellom arbeid og liv, er Dale City, Virginia; Waldorf og Germantown, Maryland; Menifee og Tracy, California; og New York City.

Opprinnelig publisert på Mobby Business


Du kan sette deg ned nå. Sitte på jobben kan ikke være så dårlig etter alle

Du kan sette deg ned nå. Sitte på jobben kan ikke være så dårlig etter alle

Du vil kanskje sette deg ned for å lese dette. Sitter på skrivebordet hele dagen er ikke så ille for helsen som det er rapportert, finner ny forskning. Sitte i lange perioder på jobben eller hjemme, er ikke forbundet med økt risiko for å dø, ifølge en studie nylig publisert i International Journal of Epidemiology.

(Karriere)

Profesjonalitet er ikke død! Hold din uformelle arbeidsplass stilig

Profesjonalitet er ikke død! Hold din uformelle arbeidsplass stilig

For noen år siden, hvis noen hadde på seg jeans, joggesko og en T-skjorte på et kontor, kunne du trodde de hadde endt opp i feil bygning. I dag er drakter og kjolebukse unntaket, ikke regelen - og kleskoder er ikke det eneste som har gått uformelt. I stedet for tøffe hytter og sterke konferanserom, har kontorer nå en tendens til å velge åpne oppstillinger med salongområder, fargerike samarbeidsrom og morsomme aktiviteter i pauseomrdet.

(Karriere)