En av de vanligste virksomhetsstrukturer selskapseiere ansetter er en C Corporation.
C-selskaper refererer til virksomheter som er opprettet slik at de beskattes som separate enheter. De kalles C-selskaper fordi de er bundet av reglene og forskriftene i underkapittel C i Internal Revenue Code. Nesten alle C-selskaper er børsnoterte selskaper.
Forskjellen mellom et C-selskap og andre strukturer, som et S-selskap eller et aksjeselskap (LLC), er slik de blir beskattet. I motsetning til andre strukturer som ikke beskatter virksomheten direkte, krever C-selskaper å betale både føderale og statlige skatter. Mens andre strukturer bare mandat aksjonærer betale skatt på eventuelle overskudd de mottar, C-selskaper står overfor muligheten for å være dobbeltbeskattet siden både virksomheten og eierne må betale skatt på fortjenesten. I likhet med andre strukturer mottar eiere av et C-selskap beskjed om begrenset ansvar, som beskytter sine personlige eiendeler dersom selskapet pådra seg og gjeld eller juridiske problemer.
C-selskaper eies av aksjonærer, som hver eier aksjer i selskapet . I motsetning til andre strukturer som begrenser antall aksjonærer, kan C-selskaper ha et ubegrenset antall investorer. Et av hovedoppgaver er å velge selskapets styre. Styret er blant annet ansvarlig for å sette strategisk ledelse i selskapet og ansette sine daglige ledere og selskapsoffiserer, som minst skal inneholde en president og sekretær. I tillegg til å velge styret, må aksjonærene også godkjenne selskapets vedtekter og godkjenne eventuelle fusjonsforslag. C Korporasjoner må holde ordinære aksjonær- og styremøter, der det skal registreres ordinære protokoller. Alle C-selskaper må også tildele noen å tjene som hjemmehørende agent. Residenten er den som er ansvarlig for innkalling eller innkalling i eventuelle rettssaker som kan bringes i mot virksomheten.
Fordeler og ulemper
En av de største fordelene ved C-selskaper er den ansvarsbeskyttelse de gir for eiere. Strukturens begrensede ansvar sikrer at eiere ikke holdes personlig ansvarlige for gjeldsforpliktelser eller rettssaker mot selskapet. C Corporation status tilbyr også noen skattefordeler, inkludert mulighet til å trekke skattekostnadene. Siden C-selskaper kan ha et ubegrenset antall aksjonærer, har de en fordel over andre strukturer når det gjelder å skaffe penger når det trengs. Et C-selskap må ganske enkelt selge flere aksjer i selskapet dersom mer kapital er nødvendig. C-selskaper kan leve videre evig, selv om eierne av selskapet skulle dø. Den største ulempen er dobbeltbeskatningseiernes ansikt. Under denne strukturen betaler både virksomheten og hver enkelt eier skatt på eventuelle overskudd som er oppnådd i løpet av året. Bedrifter kan unngå dobbeltbeskatning ved å reinvestere noe overskudd tilbake til virksomheten. I tillegg er C-selskaper skattepliktige i alle stater der de driver forretninger; de krever ofte ansettelse av en advokat for å sikre at alle føderale og statlige forskrifter følges; og omfattende registreringer må holdes og avgifter må betales hvert år for å beholde statusen.
Slik starter du et C-selskap
Velg et navn : Det første trinnet i å sette opp et C-selskap er å velge et navn for virksomheten. De fleste stater krever at det er et navn som ikke allerede er brukt og ikke ligner på en som brukes.
Innholdsfortegnelser : Når et opprinnelig navn er valgt, må bedriftseieren fylle ut og legg inn skjemaene for innlemmelse, også kjent som et sertifikat for innlemmelse, med statssekretæren. Skjemaet staver ut det grunnleggende i virksomheten, inkludert navn, adresse, formål og innlemmere.
Holdstyrelsesmøte : Når virksomheten er godkjent for innlemmelse, må virksomheten holde et styremøte hvor protokoller er registrert og utkast til selskapsbestemmelser.
Skaff lisenser : Før endelig åpning er det viktig å få alle nødvendige statlige og lokale lisenser som trengs for drift.
7 Påvist markedsføringstaktikk for å skaffe kunder
Når det gjelder å skaffe kunder, er mange bedrifter ikke sikre på hvilken markedsføringstaktikk de skal bruke for å fylle salgstrakten. En vellykket ledende generasjons taktikk må oppfylle flere kriterier: Det genererer et stort antall kvalifiserte kundeemner for bedriften din; Det hjelper deg med å nå et bestemt målgruppe for dine målkunder; Det sporer antall leder du får; og Det måler kostnadene og avkastningen.
Forretningsidéer for å fange det raskt voksende eldremarkedet
Bølgen av babyboomeravgang er over oss, og da denne generasjonen når sine gyldne år, vil nye muligheter avsløre seg for kunnskapsrike gründere. Ifølge US Census Bureau forventes mer enn 20 prosent av amerikanske innbyggere å være 65 år og eldre innen 2030, sammenlignet med 13 prosent i 2010. Det er omtrent 65 millioner mennesker, og det står ikke engang for befolkningstilveksten.