Slik håndterer du sosial mediachikring


Slik håndterer du sosial mediachikring

Cyberbulming og online trakassering er ikke bare domenet til videregående ungdommer og spurt ex-lovers. Det kan også skje med din bedrift. Og til tross for at sosiale medier er en integrert del av markedsføringsblandingen for mange bedrifter i dag, men mange bedriftseiere fortsatt tøver på grunn av bekymringer om hva som kan gå galt.

Clarissa Windham-Bradstock, sjef i AnyLabTestNow, oppdaget førstehånden hvor dårlig det kunne bli, fortalte hun deltakerne til FranCamp2012, holdt 4. mai i Atlanta.

En fiendtlig tidligere franchisetaker og leverandør hvis tjenester Enhver Lab Test nå hadde bestemt seg for å slutte å bruke begynte cyber-stalking og cyber-trakassering Windham-Bradstock i et tilsynelatende forsøk på å gjøre henne og selskapet ser dårlig ut. Mannen begynte med å legge inn negative kommentarer om henne og Any Lab Test nå på et åpent internettforum.

Deretter begynte venner og kolleger å få vennsforespørsler fra en Facebook-profil med samme bilde som Windham-Bradstock, men med en litt annerledes Navn. Den falske profilen inneholdt hennes hjemmeadresse og barns navn samt bilder av barna selv.

Windham-Bradstock sa at hun trodde hun kunne holde seg foran gjerningsmannen ved å endre profilbildet hennes for å skille hennes virkelige profil fra den falske, men han fortsatte å få det nye bildet og oppdatere den falske profilen for å holde den så lik den virkelige som mulig.

Gjerningsmannen brukte deretter den falske profilen til å si dårlige ting om henne, Any Lab Test Now og noen av sine franchisetakere , sa Windham-Bradstock. Han antydet også at hun hadde upassende forhold til andre bedriftsledere. Senere satte han opp en annen falsk Facebook-profil under et annet navn.

Folk spurte Windham-Bradstock, hvorfor hun ikke bare tok ned sin egen Facebook-profil og ble helt utkoblet. Hvis hun slått av sin virkelige profil, ville hun ha forlatt trakasseren som eneste bilde av seg selv, sa Windham-Bradstock. Det ville få ham til å vinne og ville ha forlatt henne som ser dårlig ut i verden.

Windham-Bradstock anbefales å ta følgende trinn hvis du blir utsatt for mobbing av sosiale medier.

● Lag skjermbilder av alt som skal brukes som bevis .

● Gi beskjed til sosiale medier via kanalen som de foreslår at noen bruker navnet ditt upassende.

● Bruk de sosiale mediekanaler til å koble til beslutningstakere.

● Lag en rapport med politidistriktet der ditt hjem er plassert og inkluderer all dokumentasjon av cyberharassment eller cyberstalking.


Når det kommer til perks, bør arbeidsgivere tenke utenfor Paycheck.

Når det kommer til perks, bør arbeidsgivere tenke utenfor Paycheck.

Talentkrevende bedrifter må tenke utenfor lønnsslippet når de prøver å rekruttere og beholde det beste og det lyseste, viser en ny undersøkelse. Ansatte og jobbjegere vil at arbeidsgivere skal gi mer enn bare penger som en del av en jobbs kompensasjon. Forespørsler om oppgraderte fordeler som gratis drinker, vaskeritjenester og massasjer er ikke uvanlige.

(Virksomhet)

Alternativer for Google Disk-webhotell og andre erstatninger for utgåtte Google-verktøy

Alternativer for Google Disk-webhotell og andre erstatninger for utgåtte Google-verktøy

Google slår igjen. I dag (31. august) annonserte søkegiganten at den vil avskrive sin Google Disk-baserte web hosting-tjeneste. Det vil bli offisielt avbrutt 31. august 2016, noe som betyr at bedriftsbrukere må finne et nytt sted å være vert for sine filer og nettsteder. Men dette er ikke første gang Google har trukket støpselet på et større produkt.

(Virksomhet)