4 Måter å få en jobbreferanse på


4 Måter å få en jobbreferanse på

Mange ansatte starter sin karriere ved hjelp av noen allerede i sin bransje som har satt et godt ord for dem. Det er like viktig å bygge forbindelser med mennesker som det er å tjene en grad og få erfaring.

"Den viktigste fordelen med å bli henvist er at du nesten alltid får noens oppmerksomhet til å se på ditt CV, i stedet for å ha Det faller inn i det svarte tomrummet til et søkeresporingssystem hvor ingen mennesker kan se det, sier HR-analytiker Laura Handrick fra FitSmallBusiness.com.

En jobbreferanse er en vanlig måte å få foten i døren til firma, setter deg fra søkere som er akkurat som, hvis ikke mer, kvalifisert for jobben. Så hva kan du gjøre for å skille seg ut som en dyktig søker? Vi skisserte fire tips for å få en jobbreferanse.

Ta saker i egne hender ved å nå ut til andre for å få hjelp. Leela Srinivasan, markedsføringsansvarlig ved Lever, rådde kandidater til å "tenke så bredt som mulig om potensielle forbindelser du har i organisasjonen." Spør deg selv om du kjenner noen, bare kort, hvem som potensielt kan gi en henvisning.

"En myk henvisning ville være å gå gjennom en delt forbindelse," sa Heather Monahan, grunnlegger av #BossinHeels. "Hvis du ikke har en felles tilkobling, så leser du om ansettelseslederens erfaring og bakgrunn [er] en god start."

Forskning hvor ansattssjef deltok på college, hvilke selskaper de har jobbet på før, hva deres interesser er osv. Dette vil hjelpe deg med å etablere felles grunnlag og tilpasse din erfaring, sa Monahan.

Handrick foreslo også å samle skriftlige anbefalinger du har mottatt på LinkedIn og lagre dem som PDF-filer. På den måten kan du legge dem til din søknad som myke henvisninger.

For å bygge mer meningsfulle forbindelser, delta på nettverksarrangementer og konferanser, og legg inn nyttige innblikk i bransjeblogger, sa Handrick.

"Når noen ser deg demonstrere troverdigheten din, kan de vurdere å henvise deg basert på det alene, men bedre hvis du ... blir kjent med dem og hjelper dem på en eller annen måte før du ber om en anbefaling, "la hun til.

Hvis alt annet feiler, tenk på eventuelle bånd du kan gjøre med selskapet. Still spørsmål, vis at du har gjort din forskning, og uttrykk for nysgjerrighet om bedriftskultur og verdier.

"Prøv å etablere en legitim tilkobling, selv om den er erfaringsbasert," sa Srinivasan. "Som en kandidat, er ikke objektet ditt [ive] å spille systemet. På den annen side, hvis du kommer til bordet med autentiske eksempler på ganger når du har vist en bestemt verdi som selskapets mestere, kunne de komme inn Hendig under prosessen. "

Hvis du finner deg selv tomhendt etter å ha vurdert mulige tilkoblinger, kan du gå til sosiale plattformer.

"Social media er konge når du prøver å få henvist," sa Monahan. "Vi har alle etablerte nettverk, og når du søker i disse nettverkene for å finne ut om du har felles kontakter, starter du banen for å sette deg fra hverandre."

Vær særlig oppmerksom på LinkedIn. Gjør et selskaps profil, klikk på Se alle ansatte og sjekk


5 Måter å stå opp i jobbsøkingen din

5 Måter å stå opp i jobbsøkingen din

Søket etter en ny jobb er ikke lett. Hundrevis, om ikke tusenvis av andre kvalifiserte kandidater konkurrerer om rekruttere og ansette ledere på ditt felt. Dette gjør det viktig å finne måter å skille seg ut over mengden. De mest vellykkede kandidatene er de som skiller seg fra resten av pakken. Å stå ute i sjøen av søkere er ingen liten utfordring, men med de riktige strategiene kan du ta med CV på toppen av en ansatt sjef.

(Karriere)

De beste jobbene for moms

De beste jobbene for moms

Heather Schuck vet alt om å være en arbeidende mor. Som grunnlegger og administrerende direktør for barnas merkevare Glamajama og forfatter av "The Working Mom Manifesto" har mamma til tre mestret kunsten å balansere en tilfredsstillende karriere med et lykkelig og sunt familieliv. "Den største gleden ved å være en arbeider mor har muligheten til å bidra til familiens økonomiske velvære mens du forfølger dine lidenskaper, for ikke bare å ha personlig suksess, men også profesjonell suksess, "sa Schuck, som også samhandler med et fellesskap av arbeidende mødre på hennes nettside, glamaLife .

(Karriere)