De mest (og minst) rimelige byene for oppstart

For andre året på rad gir byer i Sør de beste mulighetene for å holde oppstartskostnadene lave, mens store byer forblir blant de dyreste stedene for å starte en ny bedrift, finner nye undersøkelser. studie fra SmartAsset avslørte at ni av de 10 billigste byene for å starte en ny bedrift i er i sørlige stater, inkludert tre i Tennessee.

For å finne byer med de laveste oppstartskostnadene, samlet SmartAsset data om de typiske kostnadene ved å starte og driver en virksomhet i 80 av de største byene i USA. De beregnet de totale forventede oppstartskostnadene i løpet av det første driftsåret for et selskap basert på fem faktorer:

1000 kvadratmeter kontorlokaler.

• Kostnaden for gass og elektrisitet på et 1000 m² stort kontor.
• Den gjennomsnittlige kostnaden for arkiveringsavgift for enten innlemmelse eller arkivering som LLC.
• Juridiske og regnskapsmessige gebyrer.
• Lønnskostnader for fem heltidsansatte, som tjener byens median årslønn.
• Topp dette året rangeringer av de mest rimelige byene for oppstart er Chattanooga, Tennessee. Byen er attraktiv for gründere som ønsker å spare penger på grunn av de relativt lave kostnadene for kontorlokaler og lønn for ansatte. Forskningen viser at det ville koste $ 225.442 for en bedriftseier med fem ansatte og et 1000-kvadratmeter kontor for å kjøre en første års oppstart der. Det er opp om 2 prosent fra et år siden da kostnadene var $ 221 000.

"Hvis du bestemmer deg for å starte en bedrift i Gig City, vil du være i godt selskap," skrev forfatterens forfattere. "Mange oppstart og akseleratorer opererer der, inkludert Lamp Post Group og Gigtank 365."

Totalt sett er de 10 mest prisgunstige byene å starte en oppstart i:

Chattanooga, Tennessee: $ 225,442

1. Wichita, Kansas: $ 232,057
2. Greensboro, North Carolina: $ 232,326
3. Columbia, South Carolina: $ 232,541
4. Knoxville, Tennessee: $ 232,620
5. Little Rock, Arkansas: $ 233,877
6. Memphis, Tennessee: $ 234 524
7. Lexington, Kentucky : $ 234,945
8. Orlando, Florida: $ 236,513
9. Winston-Salem, North Carolina: $ 237,983
10. I likhet med et år siden er mange av de 10 dyreste stedene for oppstart større byer, inkludert tre i Nord-California: San Jose, San Francisco og Oakland.

For andre året på rad, er San Jose og San Francisco rangert som de to dyreste byene for å starte en bedrift i. San Jose, hvor kostnadene økte 3,9 prosent fra 2015, har mest dyr lønn og juridiske og regnskapskostnader av de 10 byene med høyest oppstartskostnader, mens San F rancisco hadde det tredje høyeste kontorlokalet og juridiske og regnskapskostnader og nest høyeste lønnskostnadene.

Årets 10 byer med høyest oppstartskostnad er:

San Jose, California: $ 439.831

1. San Francisco, California: $ 422 455
2. Washington DC: $ 395,017
3. New York, New York: $ 384,389
4. Boston, Massachusetts: $ 378,436
5. Bridgeport, Connecticut: $ 356,853
6. Oakland, California: $ 346.241
7. Seattle, Washington: $ 345,615
8. Trenton, New Jersey: $ 336,611
9. Newark, New Jersey: $ 328,396
10. Selv om de er vesentlig dyrere, bør entreprenører ikke nødvendigvis utelukke å starte en ny bedrift i noen av disse byene. , mange av oppstartene som har blitt husstandsnavn, har hovedkontor der, "forskerne skrev. "Det er også noe å si for talentpulver i disse områdene."

En fullstendig oversikt over kostnadene for hver by i de fem undersøkte områdene finner du på SmartAssets nettside.

Fylling av gapet: Hvordan jeg selv publiserte en barriere-breaking barnas bok

Mine døtre har alltid vært greske lesere. Da min eldste datter var 2, var jeg sjokkert over at det var lite eller ingen bøker som representerte afroamerikanske jenter som seg selv. Dette inspirerte meg til å lage min egen barns bokserie og i sin tur bryte ned barrierer for barn av alle raser. Jeg skrev Princess Cupcake Jones-historiene fordi jeg trodde det ville være en fin måte å bruke mine døtre til å utvikle en karakter som alle små jenter kan forholde seg til.

(Virksomhet)

Gratulerer med arbeidstakere Like gode kunder

En ny vri på Golden Rule bør være det nye mantraet av små bedrifter. I stedet for å gjøre på andre som du vil ha dem til å gjøre, bør bedriftseiere vurdere å behandle sine ansatte bedre slik at deres kunder vil være mer lojale mot dem. Ifølge ny forskning fra University of Missouri (MU), administrerende direktører som ta hensyn til medarbeidernes trivsel, kan øke både kundetilfredshet og øke antall kunder som har til hensikt å gjøre gjentatte forretninger med selskapet.

(Virksomhet)