Har jobbsøkningen din vært i en blindgyde? Det kan være et spørsmål om hvor du ser. Hvis du bare bruker LinkedIn og jobboppføringsnettsteder, går du glipp av verdifulle ressurser for å lære om arbeidsplasser. Karriereksperter delte sine tanker om de beste usannsynlige stedene for å finne en jobb.
Selv om høyskoledagene dine kan ligge bak deg, kan forbindelsene du gjorde der, fortsatt vise seg å være nyttige i jobbjakten. Jane Trnka, administrerende direktør for Karriereutviklingssenteret ved Rollins College Crummer Graduate School of Business, bemerket at mange høyskoler tillater at deres alumner bruker jobbtjenesteplanen. Hun anbefalte også å ta seg tid til å komme i kontakt med folk fra skolen.
"Koble med venner, tidligere klassekamerater og medarbeidere, brødre fra brødre, sorority søstre, etc.", sa Trnka. "Folk vil gi informasjon om selskaper du kanskje allerede vet om, og innsikt i de som du aldri hadde hørt om."
Twitter er mye mer enn bare et sted å dele lenker, følge kjendiser og influensere, og snakk om dine favoritt popkulturminner i 140 tegn eller mindre. Hvis du bruker det riktig, kan du også få jobb.
"Mange selskaper har dedikerte Twitter-feeds som fremmer karrieremuligheter," sier Diane Domeyer, administrerende direktør for The Creative Group bemanningsselskap. "Du kan følge medarbeidere på organisasjoner du målretter mot og til og med koble direkte til rekrutterere."
Offentlige Facebook-grupper som er viet til din bransje, kan være en fin måte å nettverk og møte fagfolk på feltet, hvorav noen kan få vite om en jobbåpning du kan søke om. Men undervurder ikke vennskapets venner, sier Christa Shapiro, regionale visepresident for Adecco Staffing.
"Hvis du leter etter en jobb, send den på Facebook," fortalte hun Mobby Business. «Sett ditt ego til side og la det være der ute at du er aggressivt på jakt etter en jobb. Del dine ferdigheter og opplev [i ditt innlegg] og engasjere så mange som du kan i ditt søk."
Shapiro sa Denne samme taktikken kan også fungere på Twitter, spesielt hvis noen fagfolk har kontakt med deg eller dine etterfølgere.
Bransjespesifikke nettsteder, fora og publikasjoner kan være et utmerket sted å oppdage nye organisasjoner , særlig siden noen av dem oppgir jobbsøkinger på handelssteder.
"Noen av jobbene kan være utdaterte, men du kan bruke informasjonen til å undersøke og finne ut om organisasjonen er en du ønsker å forfølge," Trnka sa.
Når du har identifisert selskaper du vil jobbe for, kan du nå ut til dem direkte gjennom deres nettsteder.
Slå på det: Å spille god musikk på kontoret øker samarbeidet
Å Spille litt musikk på kontoret kan ha en positiv innvirkning på ansattes samarbeid, nye forskningsresultater. Cornell University-studien fant at lytter til lykkelig, opptatt musikk oppfordrer de ansatte til å ta avgjørelser som bidra til teamets gode. Kevin Kniffin, studiens hovedforfatter og en atferdsforsker ved Cornell, sa at musikk er en gjennomgripende del av mange av våre daglige liv, enten vi bevisst merker det eller ikke.
5 Vitenskapsbaserte måter å øke tilliten til deg på jobb
Å Føle seg trygg er som en investering: Når du tror på hva du gjør, vil andre også, og de vil stole på at de avgjørelsene du lager, er de riktige. For noen mennesker er det imidlertid lettere sagt enn gjort. Men bortsett fra å tro på dine ferdigheter og evner, er det andre måter å øke tilliten din på.