Det som holder IT-arbeidere opp om natten
IT-arbeidstakere frykter at de kan miste jobbene sine på grunn av outsourcing , ifølge studien, som ble utført av Monster. Totalt sett har 87 prosent av IT-arbeiderne undersøkt at IT-jobber sendes utenlands. Respondentene sa også at frykten for å miste jobben har ytterligere konsekvenser. Flertallet av IT-arbeidere sa at outsourcing fører til lavere ansattes moral, og 52 prosent av respondentene sa at outsourcing fører til at deres jobbferdigheter blir mindre verdsatt. Den samme andelen arbeidstakere sa at de har sett lønnsreduksjoner som følge av outsourcing.
[IT-jobber blir mindre stressende?]
Videre synes et stort flertall av arbeidstakere utenlandsutvidelse ikke nødvendig for fremtidig vekst i virksomheten. Bare 14 prosent av arbeidstakerne sier at de skal ekspandere utenlands, vil hjelpe deres virksomhet til å vokse globalt.
Til tross for bekymringene er respondentene fortsatt svært glade i jobbene sine. IT-arbeidere sporer bare ingeniør-, finans- og helsepersonell i deres jobbtilfredshet, fant forskerne.
"Selv om jobbtilfredshet i IT-sektoren er relativt sterk, er det tydelig at IT-ansatte i USA er bekymret for jobbsikkerheten på grunn av troen på at outsourcing offshore øker, sier Jeffrey Quinn, visepresident for global innsikt i Monster. "For å opprettholde det beste IT-talentet, viser Monster data at arbeidsgivere må gjenkjenne arbeidsaspektene mest verdsatt av arbeidstakere, inkludert lønn, ferdigheter og karriereutvikling. Arbeidsgivere bør også arbeide for å integrere IT-ansatte med resten av kontoret for å øke tilfredsheten og øke moralen. "
Forskningen ble basert på undersøkelser av nesten 6 000 Monster.com-brukere som en del av Monster's Workforce Talent-undersøkelse.
5 Tips for å administrere dine eksterne arbeidstakere
Teknologi har gjort det mulig for ansatte å betjene kunder over hele verden når som helst, hvor som helst med en Internett-tilkobling. Med disse nye mulighetene kommer en sløring av linjene mellom mobilt, fjerntliggende og kontorbasert arbeid. Josh Clifford, en ekspert på småbedrifter og visepresident og daglig leder med PlumChoice, en teknologitjenesteleverandør, tilbyr fem tips for å hjelpe Behandle medarbeiderens fjerntilgang til din bedrift.
Mentoreringshull Skaper Lederskap Delt
Det er det en ny studie publisert i Academy of Management Journal foreslår. Undersøkelsen fant at 28 prosent av kvinnene og 22 prosent av minoriteter tjener i styret for et selskap, men bare 8 prosent av kvinner og 5 prosent av minoriteter tjener som styremedlemmer på mer enn ett styre. "Dette er en viktig skille, fordi innehavere av flere styresete pleier å bli sett av andre bedriftsledere som medlemmer av bedriftseliten eller en indre sirkel av bedriftsledelse, delvis fordi innehavere av flere styremedlemmer har en tendens til å utøve uforholdsmessig innflytelse over bedriftspolitikken på hver av de firmaer hvor de tjener som regissør, "sa studiet medforfattere Michael McDonald fra University of Texas San Antonio og James Westphal ved University of Michigan.
Populære Innlegg