Hvorfor vårt selskap investert i et fantastisk kontorområde
Ved Updater er vårt kontor mer enn bare et mellomrom for å få ting gjort. Det er et rom for å inspirere kreativitet og maksimere produktiviteten. Jeg tror at et fantastisk kontor er en nøkkelkomponent for å tiltrekke topp talent, og holde teamet engasjert, samarbeidende og glad.
Du trenger ikke å være Google for å skape et kontor som inspirerer og spenner, skjønt. Vårt firma med nesten 50 personer gjorde det, og det kan også din bedrift. Ja, vi har brukt litt seriøse penger på et nytt penthouse hovedkvarter i New York City, og her er hvorfor din bedrift bør vurdere en investering i et fantastisk kontor også.
Investering i personlig plass
Selvfølgelig er det åpenbart at når firmaet ditt vokser ut sin nåværende plass, trenger du et større kontor. Men ikke glem den eksponensielle økningen i behovet for personlig pustesalong når laget utvides. Vår tidligere HQ hadde bare to konferanserom - og det kjørte folk sint. Med nonstop klient samtaler, salgssamtaler, interne møter og dansemusikk sprengning til tider, trengte vi mange flere private og rolige mellomrom. Firedobling av vår totale plass var nødvendig på grunnlag av økende antall ansatte, men å investere i et stort antall møterom (fra mange konferanserom til en rekke små topersonsrom) førte til økt produktivitet og sunnhet.
Investering i god teknologi
Vi har ca 10 eksterne ansatte og noen ganger følte de seg også ... fjerntliggende. Så for å bryte ned kommunikasjonsbarrierer bygde vi opp vår videokonferanse teknologi, våre meldingsapps, og ga hver eksternt ansatt et budsjett for å forbedre teknologien i sine egne hjemmekontorer. Mens det var dyrt, var det en absolutt spillveksler for møter og moral av fjerntliggende team.
Noen ganger jobber vi lange timer. Og 10-12 timer i en stol kan være usunn. For det investerte vi i Herman Miller-skrivebord, som elektronisk justeres fra å stå til stående med et tastetrykk. De er omtrent så spennende som et skrivebord kan være. Bortsett fra å være morsomt, kan våre ansatte nå unngå å sette trøtthet, og har mulighet til å korrigere sine tidligere år med tilbake problemer. Dette oversetter til lykke og et sunnere team.
Vi har også en kompleks database som bare omtrent halvparten av selskapet vet hvordan man skal spørre. Derfor var det vanskelig for noen å overvåke fremdriften mot våre mål. Vi investerte i høyoppløselige fjernsyn plassert strategisk rundt kontoret for å holde oss på sporet i sanntid. Disse tjener også som konstante påminnelser om vårt oppdrag og våre mål. Dette betyr at medarbeiderne holder seg fokusert og arbeider smartere.
Investering i moro
Å ha det gøy på jobb er et kjennetegn på Updater-lagkulturen. Alle vet at oppstartskontorer er blant de mest morsomme i verden, og for vår plass på 10 000 kvadratmeter investerte vi i noen oppstartsklassikere: et bordtennisbord (med et sesongavspillingssted for et stadion), et fotballbord , og fire kegeratorer (naturlig) inkludert en eksklusiv dedikert til champagne for å feire seier i alle størrelser.
Men den virkelige kilden til moro er selve laget. Siden vi flyttet til vårt fantastiske nye kontor, har teamet tatt ting til neste nivå: De har blitt inspirert til å starte en Updater Book Club, vert for vår første familiedag, og koordinere ølprosesser, spillkvelder, filmvisninger og mer. Morsom kommer fra innsiden, og det hjelper å ha et fantastisk kontor for å aktivere og inspirere handlingen.
Investering i vår historie
Egendefinert kunst er ikke noe jeg vanligvis vil forår, men den rette kunsten kan inspirere din team og uttrykk merkevarens identitet og historie. For oss betydde det å ansette den ekstremt talentfulle Greg Kletsel, en sketch-stilartist, for å designe en episk veggmaleri om Updater.
I vår nye veggmaleri kan du se utviklingen av vårt merke, vårt oppdrag og vårt team. Du ser alt: En hund på en sofa blir båret av movers, pizzaer som betalinger til vennene som hjelper deg med å flytte, mange av vårt selskap i vitser, selv våre egne lengste tenured ansatte er omtalt i veggmaleriene. Å se seg selv i kunsten føles litt som en belønning og en kreativ "takk" for mange års hardt arbeid og engasjement. (Dessverre, i veggmaleriet er jeg skildret ved å se på en edderkopp).
Ikke bare har veggmaleriet blitt et midtpunkt som vi elsker å sitte og jobbe, det er en påminnelse om hvorfor vi elsker å jobbe hos Updater og oppdraget som holder oss i bevegelse fremover.
Investering i vår fremtid
Førsteinntrykk betyr alt. Med et fantastisk kontor, vil potensielle ansatte som besøker, være sikre på at vi har vår handling sammen (selv når vi ikke gjør det), og de er mer sikre på at de kan være komfortable og glade som et medarbeider i vårt firma. Vi gjorde denne investeringen ikke bare for vårt nåværende lag, men også for rekruttering av vårt fremtidige team.
Ved utbygging av kontoret ble jeg hele tiden undersøkt bunnlinjen. Hvor mye bruker vi? Men jeg skjønte at bunnlinjen må ta hensyn til alle fordelene nevnt ovenfor; et nytt kontor er så mye mer enn en investering i et større rom for å lette et voksende team, det er en mulighet til å investere i bedriften din på alle fronter. Å sette tid og penger inn på et kontor som fremmer moro, læring og samarbeid, er en integrert del av å bygge en god kultur og et effektivt, godt team.
Om forfatteren: David Greenberg er grunnlegger og CEO for Updater, et selskap som tilbyr løsninger for å flytte behov.
Business vs. Consumer Laptops: 3 Funksjoner å se etter
Skal du kjøpe en bærbar datamaskin eller en forbrukerbibliotek til jobb? En forbrukerbibliotek er tilstrekkelig for noen forretningsbrukere, men for mange er en bærbar bærbar PC vel verdt den ekstra investeringen. For å hjelpe deg med å velge den riktige notatboken for din bedrift, har vi brutt ned hva som skiller bærbare datamaskiner fra bærbare datamaskiner.
Samsung Galaxy S6 Review: Er det bra for bedrifter?
I tillegg har Galaxy S6 et oppdatert utseende som inkluderer en solid metallramme og glatt glass tilbake. Det er en enorm forbedring i forhold til plastikkbyggingen av tidligere modeller. S9 står overfor en stiv konkurranse fra likeså Apples iPhone 6, HTCs One M9 og LGs G4 - tre konkurrerende flaggskip med premium design og massevis av muskel under hetten.
Populære Innlegg