Hvordan bli en modell
Modeller lever, puster annonser for et antall produkter og tjenester. Selv om folk har en tendens til å tenke på modeller som bare de vakre ansiktene i magasiner, er det mye mer til jobben enn bare å stå og vente på at noen skal ta bildet.
Her er en oversikt over hva en modell jobber med, inkludert hvilke modeller som kan forvente av arbeidsmiljø og tidsplan, hvordan de kan fremme karriere og hvor mye penger de vanligvis tjener. Fortsett å lese for å finne ut om du har det som trengs for å gjøre det i modelleringsvirksomheten.
Hvilke modeller gjør
De fleste arbeidene som modellene gjør, er for trykte eller elektroniske publikasjoner som blader, kataloger, aviser eller nettsteder. Modeller deltar jevnlig i fotograferinger, der de søker å fremheve egenskapene til et bestemt produkt, for eksempel klær eller kosmetikk. Modeller deltar også i rullebaneshow og andre live-arrangementer. Når modeller ikke er foran kameraet, er de ansvarlige for å fremme sitt arbeid til klienter og holde sine porteføljer og komposittkort som fremhever deres beste bilder og rapporterer sine målinger. . De fleste modeller jobber med agenter som stiller dem i kontakt med klienter, gir litt trening og gir karriere råd mot en del av modellens inntjening.
Mange modeller velger å spesialisere seg i et bestemt område for å tiltrekke seg annonsører som imøtekommer spesifikk demografi . For eksempel, avhengig av modellens statur, kan han eller hun velge å jobbe som en petit eller pluss-stor modell. Delemodeller spesialiserer seg på modelleringssko, neglelakk eller andre elementer som krever bare en del av kroppen som skal vises.
Hvor modeller jobber
Modeller bruker mye av deres tidsmøte og intervjuer med potensielle kunder, noe som kan medføre å reise til forskjellige byer rundt om i verden. De fleste modeller jobber for et byrå eller en modelleringskole, men noen jobber for bestemte detaljhandelsvirksomheter eller arbeider på frilansbasis.
En modells arbeidsplass er ganske uforutsigbar, da fotografering og moteshow kan finne sted hvor som helst i verden og selv utendørs. Mange modeller finner at deres tidsplaner også er svært uforutsigbare og svært krevende, da de må reise til forskjellige steder for hver jobb, og får sjelden mye varsel før en jobb begynner.
I 2010 var median timelønnen for modeller $ 15,83 , og de fleste modeller jobbet kun på deltid, ifølge arbeidsboken for arbeidsstatistikk for arbeidsstatistikk. De fleste modeller opplever også perioder med arbeidsledighet.
De mest vellykkede modellene gjør selvfølgelig mye mer. Ifølge Forbes.com var Gisele Bundchen den høyest betalte modellen i 2012, tjente $ 45 millioner mellom mai 2011 og mai 2012.
Bli en modell
Det er ikke nødvendig trening eller utdanning for modeller, men designere, fotografer og kunder krever vanligvis at en modell er en bestemt høyde og vekt for ønsket ønske.
Noen modeller går på skole for å trene i å posere, gå, bruke sminke og andre oppgaver i handelen, men å gå til en slik skole gjør det ikke garantere ansettelse. Andre modeller deltar på åpne samtaler, konkurranser eller modellsøk for å finne et byrå som representerer dem.
Den beste måten for modeller for å fremme karrieren er å jobbe regelmessig og ha sitt arbeid i distribuerte eller anerkjente publikasjoner. Byrået som en modell jobber for og kvaliteten på modellens portefølje er de viktigste faktorene for å bestemme hvor vellykket en modell vil bli.
Modelleringsbyråer
Models.com rangerer noen av de beste modelleringsbyråene for menn og kvinner etter by. Topp byer for modelleringsbyråder er New York, Paris, Milano, London, Tokyo, Shanghai, São Paulo, Hamburg, København og Stockholm.
Hvordan søke om et byrå
De fleste byråer vil gi deg svært spesifikke instruksjoner om hvordan man søker om å jobbe med dem. Ford-modeller, for eksempel, gir et skjema og råd om hvordan du tar og sender inn bilder av deg selv.
Å Ha venner på jobb fører til lengre liv
Å Ha venner på jobb kan ikke bare gjøre dagen raskere. Det kan også føre til et lengre liv. Det er funnet nye undersøkelser som fant ut at et positivt forhold til kolleger har langsiktige helsemessige fordeler. Sharon Toker, en forsker fra Tel Aviv University (TAU) , sier de ansatte som tror at de har personlig støtte fra sine jevnaldrende på jobben, er mer sannsynlig å leve et lengre liv.
Vil du ha en kampanje? Få mer trening
Med deres nåværende treningsnivå ser mange ansatte ikke en kampanje fremover når som helst , finner en ny undersøkelse. En studie fra Wyzant, en online markedsplass for instruksjon, og rekrutteringsfirmaet Recruiter.com, viste at nesten halvparten av alle fagfolk ikke har utviklet seg i karrieren på grunn av manglende kompetanseopplæring eller sertifiseringer.
Populære Innlegg