Mens arbeidsgivere kan legge premie på en høyskole, betyr det ikke at de uten en bachelor ikke kan ha en vellykket og lukrativ karriere.
I år er det 115 yrker som ikke krever et høyskoleeksamen, men som betaler $ 20 per time eller mer i gjennomsnitt, ifølge ny analyse fra CareerBuilder og Economic Modeling Specialists Intl. (EMSI).
"Selv om jakten på høyere utdanning er det beste alternativet for lønnsomt arbeid, er det en myte at gode jobber går bare til høyskoleutdannede, og at arbeidere med videregående opplæring er bestemt til lavlønn karrierer," Rosemary Haefner, visepresident for menneskelige ressurser for CareerBuilder, sa i en uttalelse. "Det er imidlertid viktig å merke seg at de fleste høyt betalte stillinger som er tilgjengelige for videregående skoler, involverer ferdighetssett som krever omfattende etterutdanning eller flereårers verdi av tidligere erfaring, og er ofte på felt som har hatt sviktende sysselsetting i de siste årene. "
Forskningen fant at 70 prosent av de 115 jobbene vanligvis krever moderat til langsiktig opplæring eller lærling på jobben.
Som en del av analysen avdekket Career Builder og EMSI den høyest- betaler jobber for ikke-høyskole-kandidater. De 10 høyest betalende, ikke-yrkesjobber som bare krever et videregående diplom og enten kortsiktig eller ingen trening på jobb er:
Forskere sa at yrker som krever lengre perioder med trening på jobben, vanligvis betaler mer enn jobber med kortere oppreisningstider. De 10 høyest betalende, ikke-yrkesjobber som krever et videregående diplom for minimumspost og lærling eller moderat til langsiktig opplæring, er:
Opprinnelig publisert på Mobby Business
6 Dårlige karrierevaner for å bryte dette året
"Folk er så opptatt med rutinen deres, at de noen ganger slutter å analysere hva som skjer på rundt [dem], "sa George Levin, administrerende direktør og medstifter av GetIntent, et reklameteknologiselskap. "De kan ikke se årsakseffektrelasjoner og kan gjøre de samme feilene uten å tenke på hva som forårsaker dem.
Buddy opp til din chef ... Du vil bli glad du gjorde
Sjefen din er sannsynligvis ikke ditt førstevalg for en kontorkammerat. Men å tilbringe mer tid med din direkte veileder hver uke kan ende med å nytte deg, foreslår ny forskning. De fleste ansatte bruker kun halvparten av tiden de burde være hos sin direkte veileder, ifølge en studie fra ledelsestrening og forskningsbedrift Lederskap IQ.