25 Handlingsord som skal inkluderes i ditt CV


25 Handlingsord som skal inkluderes i ditt CV

Mens arbeidserfaring og utdanning er alle viktige deler av et CV, så er også måten det er skrevet på.

Eksperter er enige om at de faktiske ordene som jobbsøkere bruker når de skriver CV kan være forskjellen mellom å fange arbeidsgiverens øye og gå seg vill i bunnen av haugen. I tillegg til å fremheve jobbferdigheter, anbefaler universitetet i Michigan Career Center sine studenter å bruke en rekke handlinger som kan bidra til å gjøre CV-popen sin.

Blant noen av de verbene de anbefaler å bruke inkluderer:

  • Advised
  • Utarbeidet
  • kritiserte
  • trent
  • Designet
  • Directed
  • Etablert
  • Undersøkt
  • skapt
  • Guidet
  • Hypotetisert
  • Illustrated
  • Forbedret
  • Påvirket
  • Oppdaget
  • Motivert
  • Forhandlet
  • Bestilt
  • Oversaw
  • Utarbeidet
  • Rekruttert
  • Løst
  • Overvåket
  • Opplært
  • Oppgradert

Blant ordene arbeidsgivere oppfordrer jobbkandidater til å forlate sitt CV er prøve, kjærlighet, erfarne, kreative og innovative.

Start å bygge ditt CV her.


Skal du avslutte dagen din jobb? 4 Viktige spørsmål

Skal du avslutte dagen din jobb? 4 Viktige spørsmål

Når de fleste aspirerer Entreprenører bestemmer seg for å starte en bedrift, deres endelige mål er å gjøre deres venture en heltidsjobb. Avhengig av hvor de er i karrieren, kan det å oppnå dette målet bety å etterlate en jevn lønn og arbeidsgiverfordeler. Mens du kanskje kan kjøre en deltidsvirksomhet på siden en stund, vil du til slutt ha å avgjøre om du vil fortsette på "side hustle" -banen, eller avslutte dagen din med å fokusere på å øke din virksomhet.

(Karriere)

10 Crazy Job Intervju Feil Mennesker Faktisk Laget

10 Crazy Job Intervju Feil Mennesker Faktisk Laget

Svare på telefonsamtaler og synes uinteresserte er sikkerhetsmåter for å gjøre feil inntrykk under et jobbintervju, men ny forskning viser at det bare er spissen av uhensigtsmessigheten isberg når det gjelder hvordan noen jobbsøkere mangler sitt karakter. I tillegg til å markere de vanligste intervjufeilene, som inkluderer teksting under intervjuet, klager seg upassende, tyggegummi og snakker dårlig om tidligere arbeidsgivere, en ny CareerBuilder Studien avslører også noen av de mest uvanlige intervjuopplevelsene som rapporteres av fagfolk fra menneskelige ressurser.

(Karriere)