Hvorfor Flyttearbeidere Ofte Ikke Flytt


Hvorfor Flyttearbeidere Ofte Ikke Flytt

Selv om de kanskje trenger jobb, er avskedigede ansatte villige til å pakke opp og flytte til en ny by for en, viser forskning.

En ny studie av talent- og karriereforetaket Right Management funnet at bare 14 prosent av avskedigede ansatte har flyttet til å ta en ny stilling i år.

"Økende popularitet i å jobbe nesten og det faktum at mange selskaper tar imot fleksible arbeidsmodeller, kan tilskrives hvorfor så få ansatte flyttes i dagens stramt arbeidsmarked, sier Monika Morrow, senior vice president for karriereforvaltning for Right Management.

Morrow sa at forstyrrelsen som et trekk kan forårsake på en familie, også er et stort hensyn for hvorfor mange arbeidsledige arbeidstakere ikke er villige til å ta seg .

"Det er uforstyrret motstridende press , Sa mor. "De fleste arbeidssøkere er bare motvillige til å plukke opp og flytte, spesielt for mid-level ledere og fagfolk."

Morrow rådgiver arbeidsledige arbeidstakere med tanke på flytting for å sikre at deres beslutning samsvarer med deres overordnede mål og verdier.

"Flytting kan være et dårlig valg for noen mennesker, men for andre kan det være et fantastisk eventyr, "sa hun. "Selv om hvis det er gjort av feil grunner, kan flytting være kostbart og forstyrrende, det motsatte av det du håpet å oppnå."

Mor sa at de som tar imot stillinger i andre byer, gjør det ofte når tilbudet er sjenerøst eller muligheten er overbevisende.

"Flytting er et faktum i livet og et felles aspekt av fleksibiliteten som trengs i dagens arbeidsstyrke," sa Morrow.

Forskningen var basert på data fra nesten 7000 søkere i hele Nord-Amerika som mottok outplacement-tjenester fra firmaet i løpet av de første åtte månedene av 2012.


Arbeidsgivere: Ikke behand Gen Z som tusenårige

Arbeidsgivere: Ikke behand Gen Z som tusenårige

Har din bedrift et håndtak på tilstrømningen av tusenårene som har gått med i staben de siste årene? Hvis det ikke gjør det, vil du kanskje finne ut det snart: Neste generasjon er allerede på vei opp. Ifølge en undersøkelse fra juli av bemanningsfirmaet Robert Half og Enactus, et studentfokusert nonprofit som oppmuntrer til entreprenørskap, Generasjon Z vil utgjøre 20 prosent av den totale arbeidsstyrken innen 2020.

(Virksomhet)

Trenger jeg et kredittkort for små bedrifter?

Trenger jeg et kredittkort for små bedrifter?

Dagene til enkelt å få et forretningslån er lenge borte. Ifølge en undersøkelse fra National Small Business Association i 2008 står amerikanske minste selskaper overfor vanskeligere tider, og over 35 prosent av selskapene med fire eller færre ansatte sier at de ikke kunne få den finansieringen de trengte.

(Virksomhet)