Samarbeidspartnere Konkurranse Ligner Sibling Rivalry


Samarbeidspartnere Konkurranse Ligner Sibling Rivalry

Få personer får konkurransedyktige juice flyter mer enn medarbeidere, ifølge en ny studie.

Undersøkelsen fra Fitness Magazine og Yahoo! Shine avslørte at 43 prosent av menn og kvinner er mest sannsynlig å konkurrere med sine kolleger, bare etterlatt venner og søsken.

Samlet viser studien at 45 prosent av voksne er mest konkurransedyktige om arbeid. Mens 90 prosent av voksne ville konkurrere med en bestevenn over en jobb, viste studien at menn og kvinner ville gå om det annerledes.

Studien viser at 20 prosent av mennene, sammenlignet med bare 12 prosent av kvinnene, ville lobbyen ikke stoppe for jobben, mens flere kvinner enn menn ville forfølge jobben i en mer lav nøkkel tilnærming.

Arbeid er ikke det eneste som gjør amerikanerne konkurransedyktige. Mer enn to tredjedeler av de undersøkte mennene og kvinnene sammenligner resultatene med personen ved siden av dem på treningsstudioet, og kjærlighet får også det konkurrerende blodet som flyter for mange voksne. Nesten 40 prosent av menn og kvinner har på et tidspunkt konkurrert over en potensiell romantisk partner.

Generelt er kvinner mer konkurransedyktige enn menn på de fleste områder, viser studien, inkludert intelligens, atletisk evne, arbeid og penger.

På forsiden fant forskningen at kvinner er tre ganger mindre sannsynlige enn menn for å ta æren for en kollegas arbeid. Bare 4 prosent av kvinnene sa at de ville akseptere full kreditt for jobben, mens nesten 90 prosent sa at de ville gi en medarbeider noen eller full kreditt. Studien ble basert på undersøkelser på 1000 menn og kvinner.


25 Selskaper som tilbyr god arbeidsbalanse

25 Selskaper som tilbyr god arbeidsbalanse

Mens de fleste ansatte er på jakt etter en positiv balanse mellom arbeid og liv, er det ikke alle selskaper som gjør det mulig. Noen tar imidlertid tiltak for å sikre at deres ansatte har riktig balanse i livet. Blant de ledende selskapene er MITER, en ideell organisasjon som tilbyr systemteknikk, forskning og utvikling, og informasjonsteknologisk støtte til regjeringen og konsulentfirmaet North Highland.

(Karriere)

Laid Off? 5 trinn for å gå videre

Laid Off? 5 trinn for å gå videre

Uansett om du mistenker at det kommer eller det var et totalt støt, blir du avskåret fra jobben din aldri Lett å håndtere. Tapet på stabilitet kan gi et alvorlig økonomisk, mentalt og følelsesmessig slag, og det er naturlig for din selvtillit å bli rystet. En avskjed er imidlertid ikke slutten på karrieren din.

(Karriere)